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応募から入社までの選考プロセスについて教えてください。 |
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まずは、ご登録いただいた内容をもとに書類選考をさせていただき、面接を実施させていただいた上で、最終的に採用者を決定させていただきます。 ⇒ 詳しくは「採用プロセス」をご覧ください。 |
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異なる職種に併願はできますか？ |
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申し訳ありませんが、できません。お一人さまにつき、1職種1回のご応募とさせていただいております。 |
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異業種からの転職は可能ですか？ |
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職種によります。 ⇒ 詳しくは「エントリー」ページから募集職種をご覧ください。 |
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面接の時間帯は、一般的に何時ころ行われるのでしょうか？ |
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候補者の方により様々ですが、弊社業務時間内にお願いしております。 出来る限り候補者の方のご都合に配慮して調整いたします。 |
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入社日の調整はできますか？ |
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選考の段階でご相談させていただきます。 |
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部門間の異動はありますか？ |
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弊社では、社内公募制度を実施しています。人事本部より、社員に対し、定期的に部門別の求人情報を提供し、社員が希望し、能力・実力が認められれば、異動することは可能です。但し、希望のポジションについては、社内での競争がありますので、それ相当の実力をつける必要があります。 |
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寮や社宅はありますか？ |
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寮はありません。社宅制度はありますが、転勤を命じられた社員の方のみが対象となります。 |
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| ※個別のご質問につきましては、書類選考通過後の面接時にお受けいたします。 | |
